ハイジングヘルスは、慢性筋骨格（MSK）疾患を治療するデジタルソリューションを提供する9年目の会社で、木曜日に従業員の約10％を削減したことがTechCrunchの独占取材で分かりました。

会社は、削減された人々がさまざまな機能で働いていたと述べており、LinkedInに投稿された従業員によると、エンジニアもいました。レイオフ前、ハイジングはLinkedInの推定によると1700人以上の従業員を抱えていました。

会社の広報担当者は声明で、「筋骨格治療を再構築し続ける中、長期的な持続可能なビジネスを構築し続けることにもコミットしています。収益性への道筋を加速し、意思決定を迅速にし、投資により焦点を合わせるため、組織を再調整する決定を下しました。退職するチームメンバーすべての貢献に非常に感謝しており、この移行を通じて彼らをサポートすることに焦点を合わせています。」と述べました。

このレイオフは、同社がIPOに向けて準備を進め、利益を上げることを目指している中で行われました。

同社はIPOの時期についてコメントしていませんが、ハイジングは以前、バランスシートにまだ4億ドルの現金があるため、今年公開市場に出る必要はないと述べています。

Hinge Healthは2021年10月に行われたTiger GlobalとCoatue Managementからの400ドルのEラウンドで62億ドルと評価されました。PitchBookデータによると、同社は合計で8億2800万ドルを調達しています。

同社の主要な競合他社は、General CatalystとKhosla Venturesが支援するSword Healthで、2021年11月に20億ドルと評価されました。